人材育成や教育(共育)から考えてみる

成功事例とは?役に立つ時、役に立たない時の違いって?

役に立つ成功事例ってどこかにないかな~?成功事例をまずは参考にしたいんだよね~、成功事例を見てからどーするか判断したいし、どんなメリットがあるのか知りたいし、成功事例があるならやる気にもなれるだろーしぃ~ ( ´ ▽ ` ) などなど・・・
2020.05.25
三方よしの経営から考えてみる

リスクとは?リスクマネジメントって何だろう?何のため?誰のため?

リスクやリスクマネジメントって何だろ~?どんな時に必要?やっぱ災害とか?リスクマネジメントやリスクヘッジって必要?災害なんて滅多におきないのに?経営にリスクは付きものだしリスクをとらなきゃできないし、なるようになるって。( ̄ー ̄?)などなど・・・
2020.05.22
人材育成や教育(共育)から考えてみる

従業員の育成を「教えられる事」と「自分ができる事」の違いから考えると気づく事って?

従業員の育成について悩んでいるだよね。ナゼ教えられないのか従業員に質問したら、自分ができる事 = 教えられる事ではないみたいで、自分ができる事なら教えられると思っていたけど、できる事と教えられる事って違うんだろーか? (ーー;) などなど・・・
2020.05.22
組織や組織的な仕組みから考えてみる

社長が従業員に相談しない、相談したくない、相談できない理由って?

ウチの社長は従業員に全然相談してくれないんです。 ( ▽|||) 何でもかんでも社長ひとりで決めちゃうし、質問してもはぐらかすし隠し事が多いし、従業員にも少しは相談してくれたらいいのに何か理由があるのかな~? (・_・;) などなど・・・
2020.05.22
経営に役立つ情報(IT・ICT)から考えてみる

パソコンって何?パソコンが得意な人、パソコンができる人って?

パソコンやコンピュータって何? 経営にIT(ICT)を活用するためにはパソコンが得意な人材が必要だよね?パソコンが得意だったらIT(ICT)にも詳しいよね?パソコンができる人材を採用するには?どんな人材育成がいい? ( ̄▽ ̄;) などなど・・・
2020.05.22
経営に役立つ情報(IT・ICT)から考えてみる

パソコン嫌い、パソコン恐怖症に社長がなる原因って何だろう?

ウチの社長はパソコン嫌いだしパソコン恐怖症なんです。だから超アナログでIT(ITC)が活用できないし、IT化やシステム化も進んでいないし、経費削減って叫びまくっているくせに会議資料を印刷させるし生産性も低いんです。 ( TДT) などなど・・・
2020.05.22
経営に役立つ情報(IT・ICT)から考えてみる

ITとICTの違いから気づくことって何だろう?

ITやICTって何?何がどう違う? (;゜∇゜) IT(ICT)を経営に活用したいと思っても、見かけるのはパソコンやエクセルやワードの使い方とか技術的なことばかりで、経営に役立つ情報が見つからないし・・・ ( ノД`) などなど・・・
2020.05.22
組織や組織的な仕組みから考えてみる

会議とは?何のため?無駄な会議と意味のある会議の違いって?

会議・打ち合わせ・ミーティングの類について、無駄な会議が多いよなー!会議なんか全部なくしてしまえー!と思っている方も、会議は必要だし意味のある会議ならやるべきと思っている方も、会議嫌いな方も好きな方も一緒に考えてみませんか? (〃⌒∇⌒)ゞ
2020.05.22
組織や組織的な仕組みから考えてみる

組織とは?組織力って何?組織と言える状態って?(1)

組織って何だろーか? ( ゜д゜) 組織力って何だろーか? (・_・;) どんな状態なら組織と言えるんだろーか? ( ̄▽ ̄;) どんな時に組織が必要なんだろーか?何のために組織が必要なんだろーか? ( ̄∧ ̄ ) などなどについて・・・
2020.05.22
人材育成や教育(共育)から考えてみる

答えが見つからない、解決策が見つからない時には?

答えを探しているんだけど、探しても探してもしっくり来る答えが見つからないんだよね・・・ (;´д⊂) やっぱ探し方が悪いのかな~?いったい何をどーしたら、いい解決策が見つかるんだろ~??? o゚p(∴´⌒`∴)q゚o。 などなど・・・
2020.05.22